工程局2019年党建工作责任制考核自评报告

2018年，X公司党工委在集团公司党委的领导下，认真学习贯彻党的十九大精神及XX系列重要讲话精神，紧扣年初提出的“追赶超越，区域发展”目标定位，突出“开疆拓土，提速提效”和“新增土地投资额确保完成30亿元，奋斗目标40亿元，挑战目标50亿元”的任务要求，动员广大党员干部进一步强化目标意识、责任意识、赶超意识，认真对照发展标杆寻找差距，审视不足，围绕促进发展集思广益，献计献策，全面贯彻落实集团公司基层党建工作现场会精神，为全力推动公司提升党建工作质量，实现区域化跨越式发展提供坚强保证。根据《TJX党建工作责任制考核评价办法》文件精神，X公司党工委对照内容进行了认真的检查，现将X公司党工委2018年度党建工作责任制考核自评情况报告如下：

一、加强党的政治建设、贯彻落实党对企业的领导

（一）贯彻落实D重大决策部署情况。年初，集团公司党委书记郑勇在“两会&rd ……此处隐藏11460个字…… 团员青年的特点和需要，组织开展特色活动，引导广大团员青年立足岗位、敬业爱岗，为企业改革发展做出了重要贡献。在2018年集团公司群团干部培训班上，公司团工委作了题为《开疆拓土、青春甘奉献；提速增效、青年当先锋》的经验交流，受到集团公司团委领导及各单位群团干部的高度赞扬。

七、落实党建工作责任制存在的问题

公司党工委今年在不断优化组织机构、健全体制机制、完善制度体系、党建工作等方面取得了一定的成效，但仍然存在着一些问题和不足。主要表现在：一是主体责任意识有待进一步增强，个别班子成员和个别部门对“一岗双责”认识还不到位，对党建工作热情不够，投入精力不够，没有把党建工作摆上应有的位置；二是在基层支部建设上仍需努力，尤其是“三会一课”、民主评议等基本制度执行还需要进一步加强；三是部分党员放松政治理论学习，理想信念自觉性还不够；四是党群工作人员素质有待进一步提高。对于这些问题和不足，我们必须坚持以全面从严治党为主线、以深化责任落实和压力传导为重点、以加强支部党建和党风廉政建设为支撑、以推进“开疆拓土、提速提效”为目标，推动党建各项工作落到实处，为企业稳定发展提供强有力的动力支持和政治保证。

八、对集团公司党建思想政治工作的建议

一是建议集团公司进一步加强党群后备人才的充实和储备，及时配齐配强基层党群干部，激发基层党群干部的工作积极性。

二是建议加强对各单位执行党群文件、制度的考核力度，以及领导人员履行“一岗双责”的考核力度，进一步提升党建工作的执行力。

三是建议为基层各支部兼职党支部书记、委员给予适当的津补贴，以充分调动兼职政工人员的工作积极性。