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人力资源

部队驾驶员职责

2020-01-01 00:00:00人力资源
篇一:司机岗位职责司机岗位职责1、遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通管理的规章制度,司机必须遵守公司的一切规章制度,服从领导,听从分配,配合本部门及公司其它部门员工工作。2、上班时间内司机应在车班等

篇一:司机岗位职责

司机岗位职责

1、遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通管理的规章制度,司机必须遵守公司的一切规章制度,服从领导,听从分配,配合本部门及公司其它部门员工工作。

2、上班时间内司机应在车班等候公司派车,不得随便离开,有事需离开时,应告知领导去向,经同意后方可离开。

3按照公司制度要求出车,司机凭由人事部门签发的《用车申请单》出车,未经批准不得私自出车。

4、熟悉周边城市线路、地形名称,安排好行车时间、行车路线。

5、出车前、收车后司机要做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭和灯光的安全、准确、可靠,保证车辆处于良好状态。

6、出车前,检查车辆燃油状态,确认路线和目的地,选择最佳的行车路线。收车后,司机应如实填写行车记录(包括目的地、乘车人、行车时间和行车距离等)不得伪造车辆行驶信息。

7、收车后应将车辆停泊在指定位子,检查车辆燃油状态及安全状态; 司机需要离开车辆时,必须关好车窗、锁死车门,车中放有物品或文件资料时,司机又必须离开时,应将放于后备箱内并上锁。

8、开车精力集中,保持良好的精神状态,不许超速行驶,不许强行超车,野蛮行车,尽量减少损耗,减少油耗。

9、出车执行派车任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时通知公司领导,并说明 ……此处隐藏10420个字…… 进步,但出现的问题也不容忽视,如:自身素质有待进一步提高,服务意识有待提高等。在今后的工作中,我将会尽力弥补这些缺点,全面提高自身的综合素质、业务水平、服务质量。

篇三:司机岗位职责和任职条件岗位职责

司机岗位职责和任职条件岗位职责:1、搞好车队内部团结,不断提高车队整体素质,树立企业良好形象。2、严格遵守交通法规,不断提高驾驶员安全意识确保行车安全。3、严格管理车辆,及时掌握车辆性能及路况动态,做好车辆的日常维护保养工作。4、保证客用车辆及时到位,做到客人满意,确保无投诉记录。5、有计划的领用油票树立成本意识,严格控制费用开支,降耗节能。6、、具有车辆维修保养知识,熟练的驾驶技术和维修技术。7、工作责任心强,熟悉本市交通法规和行驶路线。8、严格遵守企业各项规章制度,严禁酒后驾车、私自出车,保持车辆整洁、卫生。9、每日对所驾车辆进行维护保养,做到车辆外观、内饰和各部位机械性能良好稳定。10、严格遵守保密制度。

11、完成上级领导交办的其他工作。任职条件:1、具备专业知识与技能及 3 年以上驾驶经验。2、教育水平:高中及以上学历,在部队有过驾驶经验的优先考虑。3、有良好的职业道德和敬业奉献精神。4、40 岁以下,能吃苦耐劳,身体状况良好

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