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人力资源

央企去机关化机构规范机构名称和职务职级称谓

2020-07-24 08:40:54人力资源
为落实国资委全面深化改革领导小组2020年关于深化中央企业集团总部机关化专项整治的工作部署,加快推进市场化改革,进一步整治形式主义、官僚主义,集团公司决定对具有行政色彩的机构名称和职务职级称谓进行规范。

为落实国资委全面深化改革领导小组2020年关于“深化中央企业集团总部机关化专项整治”的工作部署,以及股份公司《关于二级单位开展“总部机关化”问题专项整改工作的通知》要求,加快推进市场化改革,进一步整治形式主义、官僚主义,集团公司决定对具有行政色彩的机构名称和职务职级称谓进行规范。

自本通知发布之日起,集团公司本级各部门、所属各单位停止使用具有行政色彩的机构名称和职务职级称谓。不使用“XX机关”“XX科”“调研员”“巡视员”等行政化称谓,不按照“正处级、副处级、正科级、副科级”等行政级别进行管理。党组织的工作机构名称和职务称谓按照有关规定执行。

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为落实国资委全面深化改革领导小组2020年关于“深化中央企业集团总部机关化专项整治”的工作部署,以及股份公司《关于二级单位开展“总部机关化”问题专项整改工作的通知》要求,加快推进市场化改革,进一步整治形式主义、官僚主义,集团公司决定对具有行政色彩的机构名称和职务职级称谓进行规范。

自本通知发布之日起,集团公司本级各部门、所属各单位停止使用具有行政色彩的机构名称和职务职级称谓。不使用“XX机关”“XX科”“调研员”“巡视员”等行政化称谓,不按照“正处级、副处级、正科级、副科级”等行政级别进行管理。党组织的工作机构名称和职务称谓按照有关规定执行。

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