公司志愿者卓越管理劳动竞赛实施细则

公司志愿者卓越管理劳动竞赛实施细则

为进一步提升公司志愿者管理能力，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,发挥共青团组织在服务和管理志愿者过程中的生力军和突击队作用，推动志愿服务和管理工作的长效化、制度化、标准化，公司团委组织开展志愿者卓越管理岗位建功先进集体（个人）创建工作劳动竞赛。实施细则如下：

一、奖项设立：

优秀志愿者个人      15人

优秀志愿服务管理者  15人

“四心”志愿者服务团队   5组

“重大活动”志愿者保障团队   6组

志愿者工作组织奖     4人

三、劳动竞赛周期：

XX年1月1日-XX年11月31日

四、评选条件：

1、优秀志愿者个人

具备参加志愿者服务队项目及活动相适应的基本素质；能自觉维护公司上海地铁志愿者中队形象，并积极参与公司组织的各类志愿服务工作,其中包括党团员志愿者、优秀组织者等。XX年参与上海地铁志愿者服务活动包括应急志愿活动、阶段性志愿活动等不少于20小时；平安地铁APP使用率达标，事件上报数至少10件。

2、优秀志愿服务管理者

以车站为单位，以车站值班站长为主体，能积极组织安排所辖车站的志愿者服务工作；全面掌握所辖车 ……此处隐藏3138个字…… >

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