“牢记初心使命、勇于奉献担当”专题教育实践活动方案
一、总体要求
认真贯彻落实XX“干在实处永无止境，走在前列要谋新篇，勇立潮头方显担当”的重要指示精神，结合推进“服务争效”和“党建争强”行动，以夯实思想根基、锤炼党性观念、改进工作作风、提升服务效能为主线，教育引导机关党员干部不忘初心、牢记使命，进一步强化机关党员干部对党忠诚、为党尽职、为民造福的政治担当，时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当，守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当，为推动我市走在高质量发展前列作出新的贡献。
二、工作目标
通过开展“牢记初心使命、勇于奉献担当”专题教育实践活动，突出加强机关党员干部队伍政治、思想和作风建设，努力使机关党员干部宗旨意识进一步增强，责任担当进一步强化，工作作风进一步改进，攻坚成效进一步拓展，办事效率进一步提高，群众满意度进一步提升。重点解决好以下4个方面问题：
一是宗旨意识不强，“有限性”奉献担当的问题。主要表现为，缺乏大局观，不讲奉献讲索取，斤斤计较个人得失，甚至在朋友圈、微信群发牢骚、讲怪话，传播负能量;缺乏为民情怀，不主动回应群众关切，对群众来信来访不重视，对群众反映强烈的问题无动于衷、消极应付;办事拖拉，群众和企业到机关事难办、来回折腾;争抢攻坚、争先进位的劲头不足，先锋模范作用发挥不好，贪图安逸、不思进取，在其位不谋其政，不愿攻坚破难啃硬骨头;敬法畏纪意识不强，不遵守党的纪律规矩，违规接受宴请、收受礼品购物卡、酒后驾车等。
二是内生动力不足 ……此处隐藏5871个字…… 纠错机制情况进行查验。
5.制定纠治长效机制。机关各部门党委(党组)要根据市委《关于激励干部担当作为推进“六争攻坚”的若干意见》，探索制定治理为官不为、推进干部能上能下的办法措施，对不奉献、不担当、不作为、不落实的干部，采取调离岗位、改任非领导职务、免职、降职等措施，推动能者上、庸者让、劣者汰。
每个阶段结束后，自下而上对专题教育实践活动进行总结，系统梳理活动开展情况、取得成效以及存在问题，总结固化活动中探索的好经验好做法，着力构建长效工作机制。各单位党委(党组)要根据专题教育实践活动安排，将各阶段活动情况报市机关党建领导小组办公室。
四、组织保障
(略)
190644.html
!