“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案

“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案

按照《xx区人民政府办公室深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案》（以下简称“作风建设年”活动）的总体部署，现结合政务服务中心工作实际，制定如下实施方案。

一、重要意义

党的十九大对作风建设提出了更高标准和更严要求，XX就作风建设多次作出重要指示批示。省、市、区委把深入开展“作风建设年”活动作为贯彻落实XX视察甘肃重要讲话和“八个着力”重要指示精神的具体举措。面对新部署新要求，政务服务中心全体工作人员要把开展“作风建设年”活动作为旗帜鲜明讲政治的重要体现和实际行动，进一步提高政治站位，树牢“四个意识”，着力解决政务服务中心工作人员作风方面的突出问题，以切实有效的举措和严谨务实的作风，切实提升政务服务效能，推进全区经济社会持续健康稳定发展。

二、指导思想

以XXX为指导，认真学习贯彻党的十九大精神以及XX关于作风建设的重要批示指示精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，着力打造一支“忠诚、干净、担当”的政务服务队伍 ……此处隐藏3881个字…… 列出问题清单，明确整改重点、责任人、责任部门窗口和时限要求，一项一项制定整改措施，切实抓好整改落实。领导小组办公室要及时跟进督导，建立工作台账，实行挂牌销号，推动问题整改，确保作风建设年活动取得实实在在的效果。

（四）坚持以上率下。政务服务中心各管理人员要切实发挥表率作用，自觉做到身体力行、率先垂范，既要带头对自身作风方面存在的突出问题进行深刻反思，认真整改，也要层层带头，传导压力，跟踪督查，推动“作风建设年”活动深入开展，取得实效。

（五）坚持统筹兼顾。要将作风建设年活动与全党即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育、全国正在开展的“脱贫攻坚作风建设年”活动、全省正在开展的“三纠三促”专项行动以及全区开展的“学转促”专项整治活动结合起来，合理安排，统筹推进，解决政务服务思想和作风方面存在的突出问题和不足，切实增强工作人员的党性观念、纪律意识、责任意识和担当意识，为服务区政府各项工作高效运转提供坚强保障。

（六）坚持督查问效。政务服务中心要对各部门窗口的作风建设情况进行全程监督、跟踪督办、问责问效。对作风不实、干劲不足、履职不力、效率不高等问题，提出明确的整改意见，对整改不力的要进行通报问责。

（七）完善长效机制。要坚持破立并举，对政务服务中心已有的各项规章制度以及执行情况进行一次系统梳理，深入查找制度建设中的漏洞和缺陷，该修改的及时修改，该制定的抓紧出台，健全完善一套务实管用的制度体系，使各项制度和流程更加具有针对性、可操作性，做到以制度管人、按制度办事。