某国企公司“创业型”党组织建设实施方案（试行）

某央企公司“创业型”党组织建设实施方案（试行）

为认真贯彻落实党的二十大精神和集团董事长在集团公司2025年度工作会议上的讲话精神，全面落实从严治党的要求，深入加强党建工作，进一步解放思想，推动工作，促进企业实现转型升级、改革发展新目标，按照XX集团党委统一部署，经公司党委研究，结合公司实际，特制定“创业型”党组织建设实施方案。

一、指导思想

以党的二十大精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和集团党委的工作部署要求，以集团公司第三次党代会精神为引领，始终坚持全面从严治党，贯彻落实集团“11136”党建工作部署，充分发挥党委的领导核心、政治核心作用，把方向、管大局、保落实，以“提升创新创效意识、锻造创新创效团队、提高创新创效水平”为抓手，全力实现2025年全年预算目标完成和重点项目顺利落地，为推动企业持续发展、科学发展提供坚强政治保证、思想保证和组织保证。

二、活动总体思路

开展创业型党组织建设活动的总体思路是实施“123456”党建工作计划：

“1”就是围绕一个中心，立足“转型升级技术创新……此处隐藏8629个字…… 效，推动企业提升运营能力，具有深远的影响。因此，领导班子成员要切实落实“一岗”双责，提高认识。

2、典型推广，营造氛围。要注重在“创业型”党组织建设中发现典型、培植典型、推介典型，发挥典型示范效应。要加大宣传力度，充分运用公司办公平台、公司微信办公群、QQ群、广播、网站、宣传栏等多种方式，大力宣传在推进“创业型”党组织建设工作中的好经验、好做法，不断提升“创业型”党组织建设的影响力和感召力。

3、创新开展，做好结合。一是把探索推进“创业型”党组织与推进全面从严治党、推进党纪学习教育常态化制度化、贯彻落实党的二十大精神及集团各项会议精神等工作结合起来，做好理论支撑。二是重点与推动企业预算目标完成和重点项目顺利落地结合起来，开展形式多样、内容新颖、方式灵活的创新创业活动，做好项目支撑。三是与公司对销售任务、应收账款管理、安全管理、设备管理、质量管理等相关考核办法相结合，将“创业型”党组织建设工作纳入月度党支部考核，与年度评先推优挂钩，努力实现党建促发展，发展强党建。

4、结合实际，务实推进。结合2025年重点工作，根据不同的支部类型、部门特点、岗位特征强化分类指导，务求实效，充分发扬“撸起袖子加油干”的干事激情，以最大的工作热情、最认真负责的工作态度、最顽强不屈的工作作风，把XX“创业型”党组织建设打造成特色党建工程，在转型升级的攻坚之年，把握集团“第三次创业”的新机遇，为实现新时代迈向新的更高的目标而努力奋斗！