党组织书记2019年度落实全面从严治党主体责任述职评议问题整改方案

　　党组织书记2019年度落实全面从严治党主体责任述职评议问题整改方案

　　为扎实推进我局党组织书记2019年度落实全面从严治党主体责任述职评议问题整改落实工作，确保整改取得实效，特制定如下整改方案。

　　一、指导思想

　　坚持以XXX为指导，以落实“主体责任”为重点，牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职”的鲜明导向，抓班子、带队伍，积极推进机关党建“四化”建设，抓基层，补短板，做强做优机关党建，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

　　二、整改任务

　　2019年度我局党组织书记落实全面从严治党主体责任述职评议中，领导点评意见3条，自己查摆问题5条，经梳理合并为3个方面共5个问题。

　　(一)党建工作方面存在的问题

　　问题1.对党员开展思想教育的工作不够细致，谈心谈话浮于表面。

　　整改措施：1.突出经常性谈心谈话。认真贯彻落实“党组书记每月一约谈”的要求，党员领导干部每季度应与党员干部开展1次谈心谈话，党支部委员每半年应与党员干部开展1次谈心谈话，并扩大谈话对象的覆盖面，对不了解的党员干部应主动了解其思想状况。

　　2.增强谈话的针对性。坚持点对点地谈，对谈话对象的工作实绩、作风纪律、民意评价等方面综合了解，列出初步的问题清单，将谈心谈话引导到谈想法、找问题、 ……此处隐藏1619个字…… 发挥报刊杂志、LED显示屏滚动播放等传统宣传模式的基础上，利用形式多样的多媒体平台，实现党建宣传工作向互联网+模式的转变。

　　责任领导：XXX

　　责 任 人：XXX

　　责任单位：XXX

　　整改时限：XXX

　　(三)党风廉政建设方面存在的问题

　　问题5.党风廉政风险点防控机制还不够完善。

　　整改措施：1.加强廉政教育。通过廉政党课、廉政谈话等方式不断增强全局干部职工廉洁从政的思想意识和行动自觉。

　　2.排查廉政风险点。组织全体干部认真梳理岗位职责，深入排查本科室、本岗位在岗位职责、制度机制、工作程序、监督管理等方面存在的廉政风险点，并明确防控措施，建立内控监督机制。

　　责任领导：XXX

　　责 任 人：XXX

　　责任单位：XXX

　　整改时限：2020年11月底前

　　三、整改要求

　　(一)压实整改责任。整改工作在市局党组领导班子的统一领导下组织实施，主要领导是第一责任人，其他班子成员、各党支部委员按工作分工，分别负责具体的整改事项，确保整改任务落到实处。

　　(二)加强统筹协调。各单位要将开展党组织书记述职评议问题的整治与落实2020年度党建、意识形态、党风廉政建设工作任务相结合，统筹协调、整体推进，切实保证全面从严治党各项重点工作任务有序开展。

　　(三)抓好监督检查。要切实加大对整改工作的跟踪督查力度，及时掌握整改的进度、质量和效果，建立整改落实的问责机制，确保推动整改措施不折不扣落到实处。