总经理在集团公司清欠工作会议上的讲话

　　同志们：

　　经集团公司研究，今天召开清欠工作会，调度清欠工作开展情况，分析存在问题和不足，安排部署下步清欠工作任务，动员各单位、各有关部门强化措施，迎难而上，确保完成全年清欠任务。刚才，相关专业公司和有关单位汇报了今年以来清欠工作进展情况，可以看出同志们做了大量工作，但清欠工作面临的形势依然十分严峻，任务十分艰巨。

　　下面，讲几点意见。

　　一、肯定成绩、正视问题，切实增强完成全年清欠目标的压力感和紧迫感

　　今年以来，煤炭经济形势依然严峻，应收款项清收压力及清收难度进一步凸显，特别是外部应收账款清欠进入攻坚期。集团公司直面压力，以更加有力的举措强化清欠管理、健全清欠体系、理顺清欠关系、转换清欠思路，清欠工作在重重困难下取得明显成效。主要工作特点体现在以下五个方面：

　　一是清欠管控更加科学有力。年初，集团公司制定下发了《关于进一步强化“两金”占用清理工作的意见》，明确了清欠工作目标，完善了指标考核体系。对全部欠款按照正常结算、一般清欠、督导清欠、法律清欠进行重新梳理分类，分别制定清欠措施。清欠办强化周例会、月通报制度，组织召开大案、窝案分析会、评价会，协调济东分局召开联合办案分析会，进驻清欠进展缓慢的单位召开清欠督导会，及时调度各单位清欠工作开展情 ……此处隐藏7823个字…… 按照特大、重大、一般的层次对所有案件进行重新分类建档，成立联合清欠工作组，制定具体的法律清欠措施，适时开展民事诉讼。济东分局要把清欠工作作为今明两年的重点工作予以重点关注，加大工作支持力度，适时对相关责任人或欠款人员采取法律措施。各单位要认真执行集团公司清欠工作的有关规定，高度关注贸易领域的资金占用情况，广泛采取内外部竞标等方式选聘案件代理机构，严格签订代理合同，确保清欠工作扎实推进。

　　五要以严格的追究，确保工作落实。经集团公司研究决定，由纪委(监察部)牵头，审计风险部、法务中心等部门和有关专业公司配合，组成联合谈话组，对每项清欠任务涉及的内退或退休干部职工进行谈话，讲明国家对清欠工作实行终身追责的政策要求，讲清清欠工作对于保障企业整体利益、保护个人免于触犯法律法规的重要意义，要求相关人员听从组织决定、服从组织安排、加强协调配合，坚决完成责任范围内的清欠任务。各单位要严肃工作纪律，建立完善考核机制，对不参与组织谈话、不配合清欠工作的，参照回款额度，减发或停发相关责任人薪酬待遇;或由纪委(监察部)介入调查，发现问题依法惩处。由于管理人员和业务人员责任心不强，业务素质较差造成应收款项清收困难，或者不积极配合清欠工作，造成清欠损失的，要按照集团公司有关规定严肃处理;对今后形成新增逾期应收账款，要参照安全事故处理方式，逐笔分析、追究问责。失职、渎职、监守自盗，构成犯罪的，坚决移交司法机关依法追究刑事责任。

　　同志们!清欠工作是推动集团公司度危求进，确保完成全年目标任务的一项重要工作。希望各单位和全体清欠工作人员，以对企业、对个人高度负责的精神，坚定信心、强化措施、迎难而上、务实作为，全面完成今年清欠目标任务，为集团公司改革发展做出新贡献!