工程局项目党建标准化管理的实践与体会

XX客专项目部承建XX等施工任务，合同造价约5.2亿元，合同工期33个月。项目部党支部于2013年4月23日成立，现有党员18名。项目党支部自成立以来，在局项目经理部党工委、公司党委的领导和支持下，严格落实股份公司党委《关于进一步加强党支部建设的指导意见》、《关于推行工程项目部党建工作标准化管理的指导意见》和局党委相关要求，以夯实党建基础为着力点，认真完善党建制度，不断创新活动载体，积极抓好阵地建设，努力发挥党员作用，在项目党建工作标准化管理方面进行了积极探索和实践，有力地提升了项目党建工作水平和项目管理水平。今年5月7日，兰新铁路甘青公司在X召开项目党建现场会，与会领导听取了党支部工作汇报、察看了相关资料，对党支部项目党建标准化的做法给予了高度评价。

一、从大处着眼，明确项目党建标准化的目标措施

工程项目是安全生产的关键环节和经济效益的源头，也是党建思想政治工作的主要阵地和企业形象的窗口。作为项目党组织，只有适应形势任务的新要求，努力在党建工作标准化上下功夫、做文章，才能为工程项目管理的精细化、科学化和规范化提供保证，为全面完成项目建设任务提供更加有力的支持。X客专作为X参建的大型铁路项目之一，地处偏远、环境恶劣、条件艰苦，安全优质建设好这一项目，以优异的业绩回报建设单位，对X进一步拓展西北地区铁路建设市场、对X自身发展意义重大。项目部党支部坚持“围绕生产抓党建、抓好党建促生产”，按照公司党委的要求，在进行项目党群工作前期策划过程中，充分考虑到推行党建标准化建设的重要意义，确立了实现党建工作标准化管理的目标，制定了《X项目部党支部党建工作标准化推进方案》，明确提出，党支部工作要以构建统一规范的工作机制为重点，通过健全组织、完善制度、发 ……此处隐藏6852个字…… 项目管理标准化相互借力、同向共进，逐步实现“双标共建”。二是与执行力建设相结合。落实之要，重在执行。项目党建标准化建设的有效开展、党建工作标准化推进方案的切实落实，很大程度取决于较强的执行力。必须将项目党建标准化建设与执行力建设活动相结合，把党建标准化建设情况纳入到个人执行力建设考核范围内，提高员工重视程度，强化党建制度和活动的落实，引导员工积极参与党建标准化建设，才能营造出浓厚的党建氛围。

四要摆脱“三个局限”。开拓思路、推陈出新是实现基层党建标准化的动力之源，必须摆脱“内容局限”、“制度局限”和“方法局限”，项目党建工作才能不断开创新面貌、焕发新活力。在内容上，基层项目党建工作还应以员工集体学习为载体，增加系统的爱国主义教育、社会主义核心价值观教育、廉洁从业教育等方面的内容，丰富党建工作内涵。在制度上，基层党建工作具有周期长、收效慢的特点，党建工作各项制度不能停留于“制定”阶段，而应更多地注重制度的执行和反馈，标准化党建更应注重制度的流程化实施和模式化推广，突出制度执行的严肃性。在方法上，党建工作方式不能局限于座谈会、听报告、挂展板以及理论灌输等，应更多地采取交流探讨、自主教学、实践锻炼、典型示范等方法，更加注重党员和员工群众主观能动性的发挥，避免空洞说教和被动填鸭。