调研报告：实施“双创联动”党建工作机制的探索与实践

坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。公司党委结合矿井实际，重点围绕新形势下“如何提升基层党组织和党员队伍活力，充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用”这一课题，进行了长时间的调研和试点，经过反复研讨论证，形成了“双创联动”党建工作机制，通过支部创品牌、党员创价值，让支部打造的品牌“百花齐放”，让党员创造的价值“春色满园”，实现了党建强、企业强，党旗红、企业兴。

一、主要做法

（一）建立线上、线下“双学习”机制，实现理论、业务水平双提升

1.线上，建成公司VR智慧党建培训基地，创建具有屯兰特色的10个网上主题展厅（红色屯兰、本安屯兰、精益屯兰、数智屯兰、人文屯兰、生态屯兰、法治屯兰、廉洁屯兰、青春屯兰、民生屯兰），展示公司工作特色亮点，全方位展现屯兰魅力；将党史教育、法规条例、廉政教育、爱国主义教育等四个主题内容转换成可视化虚拟展厅，将爬雪山、过草地、狼牙山五壮士、飞夺泸定桥等重要事件“实景再现”，打造了沉浸式、互动式学习体验。2.线下，丰富完善党员教育体系，出台“第一议题”制度，严格落实党委中心组学习、基层周二政治理论学习等制度，针对不同群体党员特点，分类分级精准施训，提升党员队伍整体素质，通过观看视频、领学导读、专家解读、交流研讨等形式，完整、准确、全面贯彻新发展理念，推动党史学习教育走深走实。持续引深“干部上讲台、培训实战化”，干部上讲台专业化、 ……此处隐藏5210个字…… quo;围绕“中心”，做到“两心”合“一心”，才能画好最大同心圆，不断提高基层党组织的凝聚力、战斗力、号召力。通过实施“双创联动”党建工作机制，我们有以下三点收获：

（一）建强“核心”

坚持党对国有企业的领导，要善于从政治上认识问题、推动工作，落实两个“一以贯之”，确保党的路线、方针、政策和上级指示在企业的贯彻落实，要牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，固根基、扬优势、补短板、强弱项，不断提升基层党组织和党员队伍活力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

（二）融入“中心”

国企党建工作必须紧密围绕生产经营活动统筹谋划，要坚持行政工作的难点就是党建工作的重点，推动党建工作与中心工作由服务型的“全面融合”向引领、组织、推动型的“深度融合”转变，把务虚与务实有机结合起来，虚功实做，实功真做，推动党建工作与中心工作深度融合，做到两不误、两促进、两提升。

（三）不忘“初心”

实现好企业效益，履行好社会责任，维护好职工利益，既是国有企业的职能所在、价值所在，也是利益所系、命运所系。进入新时代，国有企业要深刻认识“国企姓党”的政治本色和政治定位，把党的领导贯穿到企业改革发展全过程、各环节，努力打造让党放心、员工自豪、社会信赖的优秀企业，在引领行业发展、促进社会进步、实现中华民族伟大复兴的伟大征途中做出新的贡献。