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调研报告

乡镇“新时代文明实践站”发展现状调研报告

2021-01-01 00:00:00调研报告
乡镇“新时代文明实践站”发展现状调研报告

在(村)社区创建“新时代文明实践站”,是党中央着眼于深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、适应新时代人民群众对精神文化生活新期待作出的重大部署,是人民的期盼、时代的呼唤,更是实践的要求、创新的产物,同时也是贯彻落实习近平总书记关于“新时代的农民讲习所是一个创新,党的根基在基层,一定要抓好基层党建”重要指示精神的重大举措,是学习研究习近平新时代中国特色社会主义思想和党的**大精神的重要阵地。做好“新时代文明实践站”工作,推动宣讲工作往深里走、往实里走、往心里走,推进“新时代文明实践站”的建设管理,有利于汇聚强大的精神动力。

一、基本情况

**镇位于**市区的东部,东、北两面与**市交界,南连**县、**街道,西邻**区**街道。现辖**个社区,***个居民小组,总面积**平方公里,总人口**万多人。根据《关于印发在全区乡镇社区创建“新时代讲习所”工作方案的通知》文件精神,**镇于****年印发了《**镇创建“新时代文明实践站”工作方案》的通知,在镇和各社区共成立了**个“新时代文明实践所(站)”,实现了所有社区全覆盖。每个“新时代文明实践站”均建设有由*到*名人员组成的宣讲队伍。每个“新时代文明实践站”均由各党组织书记作为负责人,其他宣讲成员为社区“两委”委员,保证了队伍的纯洁性和先进性。

二、主要做法

(一)整合资源,强化阵地支撑。在场地建设方面,**镇各社区功能 ……此处隐藏2975个字…… 志愿服务队伍当中。社区的志愿服务队伍建设管理,没有一个长效的管理机制,缺乏专职人员对其进行有效的管理,且没有统一的管理制度。

四、下一步计划

(一)整合人力资源,建强专业宣讲队伍。一是建强“政策宣讲员”队伍。把**镇包联社区的党政领导干部作为各社区的“政策宣讲员”,进一步把政策以通俗易懂的方式讲透。二是建强“技术宣讲员”队伍。与当地**农业科技有限公司党支部加强公益活动合作,利用**专家库丰富人力资源兼任“技术宣讲员”,以立足企业发展、践行为农服务的宗旨,把乡村振兴政策和农业技术宣讲内容相结合,大力培育新型职业农民,加快农业产业化进程,为增加农民收入提供智力支持和人才保障。三是建强“文明宣讲员”队伍。把**镇各社区历年被评为**区、**市、**业务量、全国的道德模范人员作为“文明讲习员”,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,结合道德模范自身事迹,以身作则,率先垂范,引导更多的社区居民参与精神文明建设,共同创建社会主义和谐社会。

(二)强化队伍管理,自觉扛牢责任意识。把“新时代文明实践”工作纳入社区绩效考核管理,要求社区宣讲员每月至少深入村屯开展一次宣讲活动,镇一级宣讲员每两个月至少到社区开展一次宣讲活动。镇党群办加强指导各社区开展“新时代文明实践站”工作。通过以上率下、示范带头,不断增强传导压力。同时加强对宣讲员实行动态跟踪管理,及时反馈存在问题并进行相应整改,激发宣讲队伍活力,保证宣讲队伍的质量,确保各类宣讲活动稳步、扎实开展。

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