吃空饷自查自纠总结大全

　　吃空饷自查自纠总结一 　　根据《洪洞县机关事业单位“吃空饷”问题集中整治工作实施方案》安排部署要求，我院对“吃空饷”问题进行了认真自查，现将情况汇报如下：   　　一、基本情况   　　洪洞县中医医院，经县编制委员会《洪编字1989. 6号》文件核定我院事业编制为70人，现我院在编事业单位差额人员160人，其中10人请长病假不在岗(依据我院请销假制度规定，均未领取任何工资津贴)，1人外调大槐树卫生院(自2006年外调大槐树卫生院后我院就从未给其发放过任何工资津贴，20XX年3月因涉嫌违法行为被刑事拘留)，1人自愿辞职，符合遗属补助发放4人(由其家属领取)，不存在不在岗骗取财政资金、退休和死亡不注销及其它形式的“吃空饷”问题。   　　二、主要做法   　　1、规范管理，建立机制。有效防止和杜绝吃空饷现象发生，根本在机制，关键在责任，我院领导高度重视，自觉加强管理制度建设，建立了相关方案，规范了人事管理制度。   　　2、多管齐下，防患未然。我院从制度入手加强管理，落实各部门职能责任，建立了响应的责任分管机制。从单位人员编制、请销假制度、人员合同管理、完善社保手续等入手各个环节严格监管。   　　3、建议和意见。一是加大管理力度，设立日常举报电话，接受社会监督， ……此处隐藏2480个字…… 确保自查自纠工作顺利实施，我乡成立了由党委书记任组长，乡长和纪检书记为副组长，人大主席牛亚林、副乡长胡月斐等为成员的天赐湾乡清理吃空饷工作领导小组，下设办公室、自查清理工作做到一把手负责牵头，人大主席和副乡长组织安排，办公室具体落实。   　　(二)严格把关，排查清理对象   　　办公室按照清理对象，对照编制，对每位干部职工的工资表、在岗人员名册、考勤记录等严格把关，对存在漏洞和有问题的环节，严肃清查，坚决做到不留任何死角。对照“五查三对照”，即查每个人的身份、查调入调出关系、查工资底册、查手续、查在岗情况;身份证与本人档案照片对照，工资审批手续与工资底册对照，在岗情况与职工反映对照，扎实开展工作。   　　(三)扎实开展自查，确保工作实效   　　通过这一阶段自查自纠工作的大力开展，我乡按照清理要求和任务分工认真清查，无一“吃空饷”人员，无一违规人员，自查自纠工作取得了阶段性的成果，顺利推动清理整治机关事业单位“吃空饷”问题工作有效开展。   　　三、下一步工作安排   　　一是加大管理力度。设置日常监督举报电话，欢迎并鼓励举报人员，接受社会监督，确保此项工作常抓不懈。   　　二是抓住关键环节。坚决杜绝拿着工资福利不干事的行为，从严管理打着学习、治病等幌子，长期旷工的人员切实加强考核监督。   　　三是科学建章立制。根据相关干部人事政策和工作纪律处分有关规定，修改完善干部人事管理制度，进一步规范干部人事管理工作，从制度上严防“吃空饷”问题发生。