在金融投资集团公司党委读书班上的讲话

在金融投资集团党委树立和践行正确政绩观学习教育读书班上的讲话

同志们：

今天我们举办集团党委树立和践行正确政绩观学习教育读书班。刚才，我们集体研读了《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》，几位班子成员和基层书记代表结合工作实际作了很好的交流发言，既有理论层面的深度思考，也有实践层面的具体抓手，听后很受启发、很有感触。

党的十八大以来，习近平总书记站在党和国家事业发展全局的战略高度，围绕“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”等重大理论和实践问题，发表了一系列重要论述，为我们指明了前进方向、提供了根本遵循。当前，“十五五”规划纲要正在全面实施，XX正处于乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程的关键节点。在这个时候，把“正确政绩观”这个课题单列出来进行深度研讨，不仅是落实中央金融工委和省委部署的政治任务，更是我们回答好“金融强国”时代考卷、破解集团改革发展难题的现实需要。下面，围绕“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求，结合集团实际，我讲三点意见。

一、深学细悟把准政治方向，深刻回答“政绩为谁而树”的初心之问

政绩观是一面镜子，折射出的是党性修养、宗旨意识和格局境界。金融央企党员干部必须从政治高度深刻认识“为谁创造业绩”这一根本问题，把“为民造福”作为 ……此处隐藏3919个字…… 持资产质量稳定的前提下，积极进取。要深化“全周期”风险管理，从项目准入、投后管理到退出机制，建立全流程风控体系。特别是要针对房地产、地方债务等重点领域，提前研判、主动化解。要健全有效防范和纠治政绩观偏差的工作机制，既要“当下改”，解决眼前的风险点，又要“长久立”，完善内控制度，堵塞管理漏洞，实现高质量发展和高水平安全的良性互动。

（三）深化改革创新，在激发内生动力中彰显“金融作为”。

改革是发展的关键一招。我们要靠改革破难题，靠创新增活力。要对照世界一流金融企业的标准，找差距、补短板。要完善公司治理结构，推进市场化选人用人机制和激励约束机制，让“干多干少不一样、干好干坏不一样”成为常态。要鼓励干部敢于担当、善于作为，落实“三个区分开来”，为担当者担当，为负责者负责。要像铜陵有色集团那样，把学习教育与打好“六大攻坚战”结合起来，与推进“跨江高质量发展”结合起来，在奋进中展现新担当。要大力弘扬“钉钉子”精神，对于确定的目标任务，要一抓到底，不达目的誓不罢休。

同志们，树立和践行正确政绩观，是一场深刻的自我革命，也是一次长期的党性锻炼。全体干部要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，深学细悟、笃行实干，把学习教育的成果转化为推动集团高质量发展的强大动力，为建设金融强国、服务中国式现代化作出新的更大贡献！