2023年绩效考核工作总结

2023年，省委对绩效考核领导体制、工作机制作出了重大调整，绩效考核工作由省委组织部统筹，坚持考人与考事相结合，这既是对我们领导班子的考核，也是对部门工作的考核，充分体现了省委对绩效考核工作的高度重视。

2023年，XX深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，坚决贯彻中央和省委决策部署，全力落实省委绩效考核工作要求，在贵办的精心指导下，以实现年度绩效目标为总抓手，全面推进党的政治建设、组织建设、作风建设、纪律建设和干部队伍建设，不折不扣落实依法行政各项责任，坚决抓好常态化风险防控和平安建设，积极履行单位职能职责，聚焦“进位争先”的目标，一手抓XX，一手抓XX，各项工作稳步推进、来势较好，目前绩效考核指标任务已全面完成。纳入年度绩效考核的XX、XX等重点工作在全国推进会上作了典型发言，XX获评第一。

一、绩效工作推进情况。一是以高度的政治自觉抓好绩效考核工作。XX党组高度重视绩效考核工作，坚决把抓好绩效考核工作作为贯彻落实中央决策部署和省委要求的重要举措，作为推动XX各项工作落实的重要抓手，作为加强党建、改进作风、进位争先的具体体现，始终将考核工作摆在案头、抓在手上，抓紧抓实抓细。党组多次召开会议研究，XX亲自部署、亲自安排、亲自过问，XX2次召开调度推进会，部署安排、统筹推进绩效工作。二是以系统的思维部署推进绩效考核工作。认真学习贯彻2023年绩效考核指标设置……此处隐藏2302个字…… /a>XX人，完成年度目标的XX％。要求各地用于产业发展的中央衔接资金不少于XX％，且逐年增加。每年专项安排XX亿元省级财政衔接资金用于省巩固拓展产业帮扶成果重点项目，以县为单位建立带农帮扶主体目录和联系制度。截至目前，共支持带动XX万左右贫困人口和监测对象发展产业增收。三是积极乡村建设。实施乡村建设行动，制定《XX省乡村建设行动实施方案》，建立专项任务责任、项目库管理、项目实施等“5项机制”。突出人居环境整治提升和农村厕所革命，出台《XX省农村人居环境整治提升五年行动方案》，部署开展农村户厕问题摸排整改，举办XX期专题培训班，召开全省乡村建设暨人居环境整治提升现场推进会。截至XX底，全省新改建农村户厕XX座，完成率XX％。配合省委组织部扎实抓好驻村帮扶工作，全省XX万名驻村干部发挥脱贫攻坚精神，为驻村点解决民生实事近XX万项。充分发挥对口帮扶作用，XX家对口帮扶单位实施帮扶项目XX个、援助资金XX万元。组织实施“万企兴万村”“乡贤助乡行动”，广泛动员社会力量参与乡村振兴，XX多家民营企业和商协会组织结对帮扶XX多个村、投资落地资金XX亿元。组织开展乡村振兴公益性、专业性项目，XX年公益捐赠收入XX万，完成年度目标的XX％。

过来，省绩效考核办对XX局绩效考核工作给予大力支持和关心指导，连续XX年被评为优秀，但我们深知离省委的要求还有一定差距，请求省委绩效考核办各位领导对XX局绩效考核工作多指导多支持，帮助我们把工作做得更好。