在“岗位作风大改进”活动动员部署会上的讲话稿
同志们：
刚才，XX对开展“岗位作风大改进”活动进行了安排部署，对需要把握的方法步骤进行了明确，希望大家严格按照实施意见的要求，把教育活动抓实、抓细、抓出质量和成效来。下面，我就结合开展“岗位作风大改进”活动，强调三个方面问题：
首先，讲讲对“岗位作风大改进”活动怎么看
一说到作风改进，大家可能就感觉到教育对象主要针对敏感岗位、重点人员，解决的问题就是指贪污受贿行为。尽管我们也在《实施意见》上明确了敏感岗位人员具体包含管钱、管人、管物、管工程等人员，但从实际来看，岗位是固定的，人员是流动的，今天你在这个岗位你就是重点人，明天他在他就是重点人，因此我们不能把“岗位作风大改进”看偏了、看单了，要全员覆盖、全员参与。另外，我认为除了刚才意见里明确的敏感岗位、重点人员外，还应该包括以下三种情况：
一是凡是不为群众所称道的行为。贪污受贿当然是老百姓深恶痛绝的，但是有些行为，特别是一些不为群众所称道的行为，也应当列入不廉洁的范畴。你比如说浪费别人时间问题。鲁迅先生有句名言：“浪费别人的时间等于谋财害 ……此处隐藏3770个字…… 反映的是一种朴素勤俭的人生观，早在春秋时期我国就有“安贫乐道”的思想;近代民主革命先驱孙中山先生坚持“尽瘁国事，不治家产”;一代伟人毛泽东，盖的是打了补丁的毛巾被，穿的是缀有补丁的睡衣。实践反复证明，我们只有守住清贫，才能心底无私，心底无私才能做到一尘不染、廉洁奉公。
三要学会知足长乐。俗话说：“人比人，气死人”。知足者常乐，那是一种享受，是一种境界。知足就要经受得住各种诱惑的考验，耐得住寂寞、守得住清贫，不为世俗名利所累。然而，在当下我们有些同志在心理上总找不到平衡点，在工作上叫苦叫累，在职务上好高骛远，在待遇上总不满足，在荣誉上老嫌不公平。老子说过：“祸莫大于不知足，咎莫大于欲得”，意思是说祸患没有大过不知满足的，过失没有大过贪得无厌的。因此，你只有用知足常乐的心态去看待问题，才会帮助你找到心理的平衡点，才会把孤独变成一种修养、一种宁静，从而达到宁静致远的境界。
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