国企领导学习“十五五”时期经济社会发展座谈会讲话精神心得体会

央企领导学习“十五五”时期经济社会发展座谈会讲话精神心得体会

在当前复杂多变的国际形势和国内经济社会发展的关键节点，“十五五”时期经济社会发展座谈会的召开意义深远。习近平总书记在座谈会上的重要讲话为我们指明了方向，提供了根本遵循。国有企业作为国民经济的重要支柱，深入学习领会讲话精神，结合“十五五”规划内容和工作实际，对于实现高质量发展、助力国家现代化建设至关重要。

一、深刻领会“十五五”规划精神，把握时代发展脉搏

“十五五”时期是我国全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的关键时期，科学谋划这一时期的经济社会发展，关乎全局、影响深远。习近平总书记强调，要适应形势变化，把握战略重点，为“十五五”规划编制提供了清晰指引。从国际形势看，全球政治经济格局深刻调整，科技革命和产业变革加速推进，国际竞争日益激烈。贸易保护主义、单边主义抬头，逆全球化思潮涌动，给我国经济发展带来诸多不确定性。然而，危机中也蕴含着机遇，新兴市场和发展中国家群体性崛起，为我国拓展国际合作空间、提升国际影响力创造了条件。同时，人工智能、大数据、物联网等前沿技术的快速发展，为我国产业升级、创新发展提供了新的动力源泉。立足国内 ……此处隐藏4534个字…… 建设，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，打造忠诚干净担当的高素质领导干部队伍。

（二）加强基层党组织建设，发挥战斗堡垒作用。健全基层党组织体系，实现党的组织和工作全覆盖。加强党支部标准化规范化建设，严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，提高党组织生活质量。加强党员教育管理，做好党员发展工作，充分发挥党员的先锋模范作用。积极开展党建创新活动，探索具有企业特色的党建工作模式和方法，增强党组织的凝聚力和战斗力。

（三）加强党风廉政建设，营造风清气正的发展环境。落实全面从严治党主体责任和监督责任，加强党风廉政建设和反腐败斗争。加强廉政教育，提高党员干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。加强对权力运行的监督制约，建立健全廉政风险防控机制，加强对重点领域、关键环节和重要岗位的监督。严肃查处违纪违法案件，保持惩治腐败的高压态势，营造风清气正的企业发展环境。

（四）加强企业文化建设，凝聚企业发展合力。培育和践行社会主义核心价值观，弘扬企业精神，塑造企业形象。加强企业文化宣贯，让企业文化深入人心，成为全体员工共同的价值追求和行为准则。积极开展丰富多彩的企业文化活动，增强员工的归属感和认同感，凝聚企业发展合力。

“十五五”时期经济社会发展座谈会讲话精神为国有企业发展指明了方向。国有企业要深刻领会讲话精神，把握“十五五”规划带来的机遇和挑战，明确战略定位，履行责任担当，积极探索高质量发展的实践路径。同时，要强化党建引领，为企业发展提供坚强保障。在新时代新征程中，国有企业要勇挑重担、开拓进取，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。