关于做好2024年夏季安全生产和职工生活保障工作的通知

关于做好2024年夏季安全生产和职工生活保障工作的通知

*工会：

为深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，贯彻落实*部署和全总工作要求，扎实做好夏季安全生产和职工生活保障工作，有效预防高温中暑和各类生产安全事故发生，切实维护职工权益，把党和政府、工会组织的关心关爱送到一线职工的心坎上，现就做好2024年职工防暑降温工作和开展“工会送清凉、防暑保安康”活动有关事项通知如下：

一、提高站位，加强领导，高度重视夏季安全生产和职工生活保障工作

要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，坚持人民至上、生命至上，坚持安全第一、预防为主，充分认识到夏季防高温中暑工作与职工身体健康和企业生产安全的直接相关性，将此项工作作为工会服务职工、维护职工权益的重要内容，纳入工会工作的重要日程，提前谋划安排，精心研究部署，加强组织领导，与政府相关部门形成合力，抓好工作落实。要紧密结合*工作实际，采取有效措施，最大限度减少夏季高温天气因素给职工生产生活带来的不利影响，切实维护广大职工在盛夏高温季节的安全健康权益。

二、广泛宣传，积极动员，提高职工夏季安全意识和自我保护能力

要加强宣传教育，针对夏季高温及可能发生的雷雨、大风等极端天气，以 ……此处隐藏2695个字…… 服务站点、工会帮扶（服务）中心等服务阵地功能，以各类户外劳动者为重点，提供避暑、休息、饮水、如厕、应急药品等服务。要采取灵活多样的形式主动服务，加大防暑降温物资投入力度，切实避免高温中暑事件发生。

（四）严控慰问范围标准，合规使用专项资金。*开展送清凉慰问活动中购买和发放慰问品，要严格按照《*资金使用管理实施细则》有关规定执行。1.慰问对象。慰问对象应为苦脏累险危害等行业岗位基层一线职工、重点工程和重大项目建设一线职工、重大灾害期间坚守抗灾一线的职工、节日坚守生产一线岗位职工、服从组织需要赴外地或基层工作的派驻挂职干部职工等。

2.慰问品限额。慰问标准每人全年不超过*元（包括夏送凉爽、冬送温暖等）。

3.坚持实名制发放。发放慰问物资要制作实名制发放表，内容应包括慰问对象的姓名、工作单位、联系方式、身份证号、慰问品及价值、领取人签字、经办人签字等有关信息。

4.其他要求。不得使用送温暖资金购买明令禁止的物品（党风廉政建设有关规定明令禁止发放的物品及商业预付卡、购物卡、电子礼品卡、消费券等），不得用于发放津补贴、奖金、福利，不得用于与规定用途无关的其他事项，不得截留、挪用、冒领，不得优亲厚友、人情帮扶。慰问物资采购要按照*采购相关规定程序执行。

*在工作中要运用多种形式对“工会送清凉、防暑保安康”活动开展情况进行宣传，引导社会各方力量关爱户外、露天、高温作业职工的安全健康，努力营造全社会共同关注一线职工的良好氛围。