央企文库

当前位置:首页 > 领导讲话 > 座谈交流

座谈交流

工程局2021年新员工座谈会讲话

2021-02-03 13:59:49座谈交流
2021年新员工座谈会讲话

集团赛迪始终坚持“以事业激励人、以感情凝聚人、以待遇吸引人”的人才理念,高度重视对青年人的培养,保持着同青年沟通、听青年心声的优良传统,各位代表的意见和建议都很实事求是,贴近青年实际,反映青年心声,下一步公司将认真梳理青年员工普遍关心的问题,将公司各项好的政策进一步宣贯到青年之中,把青年关心关注的事情落到实处。

一是希望青年抓住“十四五”时期重要机遇建功立业,成为国家和企业需要的人才。青年要坚定理想信念,以党史学习教育为契机,从中汲取推动事业发展、成就精彩人生的信念和力量。要躬耕实践,到基层大熔炉里接受锻炼、摸爬滚打。要依靠学习走向未来,紧跟时代、国家和产业的需要更新知识和技能。要面向企业对科技自立自强的要求,增强创新意识,提升创新胆量,具备创新恒力,富有创新行动,立足本职工作在学科交叉、数字转型、智慧赋能、低碳绿色等全新领域积极探索,敢想敢干,先行先试。

二是希望公司共青团更好地引领青年听党话、跟党走,充分调动青年员工的积极性创造性。公司共青团始终紧扣青年思想引领这一灵魂主线,引导青年员工肩负历史使命、坚定前进信心;要始终坚持围绕中心、服务大局这一工作主线,团结带领广大青年员工在现代化强国建设和企业高质量发展中敢闯敢干建功立业;要始终坚持依靠青年、服务青年这一重要路线,服务帮助广大青年员工实现对美好生活的向往。要着力抓好团干部队伍建设,提升政治素养,提升做青年群众工作的能力,主动和青年打成一片。

……此处隐藏-97个字……

集团赛迪始终坚持“以事业激励人、以感情凝聚人、以待遇吸引人”的人才理念,高度重视对青年人的培养,保持着同青年沟通、听青年心声的优良传统,各位代表的意见和建议都很实事求是,贴近青年实际,反映青年心声,下一步公司将认真梳理青年员工普遍关心的问题,将公司各项好的政策进一步宣贯到青年之中,把青年关心关注的事情落到实处。

一是希望青年抓住“十四五”时期重要机遇建功立业,成为国家和企业需要的人才。青年要坚定理想信念,以党史学习教育为契机,从中汲取推动事业发展、成就精彩人生的信念和力量。要躬耕实践,到基层大熔炉里接受锻炼、摸爬滚打。要依靠学习走向未来,紧跟时代、国家和产业的需要更新知识和技能。要面向企业对科技自立自强的要求,增强创新意识,提升创新胆量,具备创新恒力,富有创新行动,立足本职工作在学科交叉、数字转型、智慧赋能、低碳绿色等全新领域积极探索,敢想敢干,先行先试。

二是希望公司共青团更好地引领青年听党话、跟党走,充分调动青年员工的积极性创造性。公司共青团始终紧扣青年思想引领这一灵魂主线,引导青年员工肩负历史使命、坚定前进信心;要始终坚持围绕中心、服务大局这一工作主线,团结带领广大青年员工在现代化强国建设和企业高质量发展中敢闯敢干建功立业;要始终坚持依靠青年、服务青年这一重要路线,服务帮助广大青年员工实现对美好生活的向往。要着力抓好团干部队伍建设,提升政治素养,提升做青年群众工作的能力,主动和青年打成一片。

文章评论