县审计局干部教育培训工作自查报告

县审计局干部教育培训工作自查报告   按照中共xxx县委组织部关于印发《xxx县干部教育培训工作目标考核细则的通知》的要求，我局对本单位全年干部教育培训工作进行了认真梳理和总结，现将工作情况汇报如下： 一、干部培训情况  20xx年，我局认真抓好干部教育培训工作，完成了各类培训调训任务。党组书记、局长xxx同志带头学习，参加了市委党校培训、xxx市公务员在线培训、全县领导干部集体学习、中国浦东干部学院在线培训、xxx市干部在线学习。在xxx同志的带领下，全局23人参加了xxx市公务员在线培训并通过考试；各类干部18人次参加了20xx年会计继续教育培训；全局干部职工32人次参加了每月集体学习；中层以上干部13人次参加了一周制主题班培训；中层干部5人次参加了金堂监狱警示教育培训会；开展外地学习培训活动，其中4人到北京参加了xxx女性创新与发展专题培训、5人参加了市局组织的异地业务工作学习培训；全局共32人次到xxx市审计局参加了多种审计业务培训，包括：全省社保资金审计培训、全市审计干部集中培训、计算机审计实例修改及审核培训 ……此处隐藏1802个字…… 五保户，制定帮扶措施，号召当地干部群众解放思想、更新观念、树立信心、自力更生、勤劳致富。二是实施双报到，派出干部驻村帮扶。我局积极落实县委、县政府工作要求，选派了唐晓毅同志到前锋村出任该村支部委员会委员、副书记，开展驻村帮扶工作。同时，我局分别从五个科室抽调工作人员到该村报到，共同帮扶前锋村。让党员干部直面群众，直面问题，解难释疑，培养理论指导实践的能力。 三、干部教育培训工作的主要措施  我局根据培训任务、培训对象的特点，采取灵活多样的培训措施。一是集中与分散相结合。坚持授课与研讨集中进行，安排一定的自学任务在工作岗位上分散完成。完善干部在职自学制度，鼓励教育干部利用业余时间进行政治理论、业务知识学习和技能训练。二是岗位与专题相结合。针对不同岗位人员，按岗位分班，根据岗位需要确定培训专题和培训内容，增强培训的针对性和实效性。三是内训与外训相结合。组织干部参加各类培训和自训，同时坚持积极开展调研和考察，把学习理论知识和研究解决工作中的实际问题结合起来。四是调训与自训相结合。按照要求，积极组织相关人员参加各类调训，并结合自身工作实际组织各类自训。 20xx年，我局完成了干部教育培训计划所确定的目标任务。通过教育培训，有效地提高了审计干部队伍思想政治素质和业务素质。通过自评，培训工作满意度达98%以上，自查得分100分。 20xx年，我们将以十八大的精神为指导，以创先争优为契机，认真执行县委、县政府的有关要求，进一步加强干部教育培训工作，创新干部教育培训机制，拓宽干部教育培训渠道，丰富培训内容，增强培训针对性，抓好培训督促检查，提高培训质量，为建设“幸福xxx”和审计工作的发展提供人才保障。