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心得体会

推动机关党建高质量发展经验交流材料

2021-01-01 00:00:00心得体会
2022年,**区直机关工委以学习贯彻党的二十大精神为主线,以“强堡垒、当先锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动为牵引, 紧紧围绕“铸根基、强堡垒、树清廉”,全面推动**区机关党的建设高质量发展。

2022年,**区直机关工委以学习贯彻党的二十大精神为主线,以“强堡垒、当先锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动为牵引, 紧紧围绕“铸根基、强堡垒、树清廉”,全面推动**区机关党的建设高质量发展。

一、把稳政治引领之舵,着力铸牢思想根基

始终把党的政治建设摆在首位,贯穿机关党建各环节,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,教育引导机关党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。一是强化政治建设。认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》及自治区、**市有关要求,印发《**区直机关创建模范机关实施方案》,组织在区直机关开展以“践行‘两个维护’、当好‘三个表率’、服务新时代幸福**建设”为主要内容的创建模范机关活动,进一步强化机关党员政治意识。二是强化理论武装。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设重中之重,每月精选理论学习资料编发各机关党支部组织学习,并结合“两随机”对学习情况进行调研督导,2022年共编撰理论学习汇编资料12期,党员参与学习率100%。扎实抓好党的二十大精神学习宣传贯彻,及时为基层党组织配发学习辅导用书**套,邀请**名专家教授进行党的二十大精神专题辅导,对全区各级机关**多名党员干部进行集中培训,组织全体 ……此处隐藏2609个字…… quo;亚健康”和“不健康”党员干部转化到位。二是宣传推动入人心。充分利用大楼广场、大厅大屏幕、楼梯电子屏渲染清廉元素,区人社局“清廉人社 服务惠民”、区城管局“城管先锋 清廉为民”等清廉文化阵地,有效发挥文化育廉“润物细无声”的熏陶作用,让干部职工时时处处接受浸润式清廉教育。利用**发布、**先锋e坊等新媒体优势,开设“清廉机关建设”专栏,定期分享区直单位清廉机关建设经验做法,宣传清廉榜样。一年来发布各单位清廉机关创建动态**余条,开辟“**好人、好干部”专栏,讲述清正干部事迹,《****区:严管润清风》典型经验被当代广西杂志报道。三是创新驱动促成效。制定下发《**区机关开展“喜迎二十大 清风进机关”主题党日活动方案》,在全区机关开展“五个一”主题党日活动,推进清廉机关建设走深走实;邀请市纪委监委党风政风监督室领导围绕廉洁从政暨清廉机关建设做专题培训,为机关党建业务骨干厘清清廉机关建设工作思路;举办“清正作表率 建功新** 喜迎二十大”主题演讲比赛,通过树清廉之风、话清廉之情,引导机关党员干部筑牢廉洁防线。2022年**区直机关各部门召开清廉机关建设工作动员部署会**余次,参观廉政教育基地**次,签署《领导干部廉洁自律个人承诺书》**余份,全方位、多角度、深层次营造清廉机关建设浓厚氛围。

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