央企文库

高端人才培养办法

  • 集团公司人才培养与人才梯队建设管理办法

    集团公司人才培养与人才梯队建设管理办法第一章 总则第一条 目的建立和完善集团公司人才培养机制,通过制定有效的关键岗位继任者和后备人才甄选计划以及岗位轮换计划、内部

    2024-01-20
  • 在教育系统拔尖创新人才培养改革工作会议上的发言

    自启动拔尖创新人才培养改革工作以来,我校成立了改革工作领导小组,制定了试点方案,以改革创新为动力,以促进公平为重点,以提高质量为核心,激发活力,逐步建立健全创新拔尖人才培养长效机制,力争办好人民满意的教育。

    2024-01-22
  • 集团公司领导在人才培养专题工作会议上的总结讲话

    集团公司领导在人才培养专题工作会议上的总结讲话经过大家的共同努力,大会圆满完成了各项议程。会议开得及时,开得成功,主题明确,安排紧凑,内容丰富,充分体现了集团党政和行业组织

    2023-12-24
  • 国企书记在公司人才培养引进专题会上的讲话

    自上级集团给公司重新进行战略定位,公司主管高度重视,审时度势,在年度工作会上提出了公司未来三年发展定位,明确了发展目标,提出了未来三年的发展规划。公司未来三年的发展规划,以

    2023-11-22
  • 矿长在2023年人才培养启动仪式上的讲话(集团公司-煤矿)

    同志们:咱们今天在这里隆重召开人才培养启动仪式,说明矿党政工对人才工作重要性的重视。"企以才治,业以才兴"。人才是咱们企业发展的核心资源。今年x月份,公司召开了2023年人力

    2023-10-18
  • 项目部强化人才培养为项目建设提速汇报材料

    项目部通过采取教育培训、技能比武、评优评先等措施,切实提升职工的业务水平和综合能力,为项目优质高效建设提供智慧和力量。

    项目部 人才 2022-02-08
  • 稀土公司注重人才培养提升职工队伍素质工作纪实

    稀土公司注重人才培养提升职工队伍素质工作纪实

    2022-02-02
  • 新时代核电运行青年人才培养模式探索

    X核电运行青年人才培养模式探索洪源平  李连海  谢佳志  彭福祥  周杨江苏核电有限公司  党的十九大报告中指出,青年兴则国家兴,青年强则国家强。X社会主义进入了X,祖国的核工业也迎来了第二个甲子

    2020-12-05
  • 工程局完善人才培养激励保障机制情况汇报

    为加强对所属单位人才管理的指导,持续推进三项制度改革,工程建公司完善人才培养激励保障机制情况汇报。

    人力资源 激励 2020-06-18
  • 职校计算机技能型紧缺人才培养模式创新研究

    林学梅摘 要:随着计算机技术的不断完善,社会更加重视推行和培养更多类型的计算机行业专业技术人才。职校需要改变计算机技术专业原本的教学方式,将宝贵的教学经验和崭新的教学理念进行有机融合,让学生掌握更先进的计算机

    2020-01-01
  • 人工智能背景下黑龙江省物联网专业人才培养改革研究

    唐哲卿 孙希强摘 要:近年来科学技术发展迅速,给社会各方面都带来了很大的改变。各行各业原有的技术以及发展模式已经不再适用,对人才的培养也提出了新的要求。互联网和人工智能,作为当今比较火热的专业受到了人们的关注和

    2020-01-01
  • 管家式科创服务中关村首创标准及人才培养体系正式发布

    勒川2021年12月23日,管家式科创服务中关村首创标准及人才培养体系发布会在北京电视台举行,《面向创新创业企业的管家式科技服务指南》与《中关村管家式科创服务人才培养体系》面向社会正式发布,标志着科技创新服务产业标

    2020-01-01
  • 大数据背景下本科数学专业人才培养模式探究

    张建波,傅开心,王子健摘  要: 许多高校在本科数学专业人才培养中加入了大数据相关的课程,如何将数学与大数据有效地融合以培养高质量复合型人才是其面临的一个重要问题。文章探讨了在本科数学专业培养过程中融入大数据课

    2020-01-01
  • 新时代核电运行青年人才培养模式探索

    X核电运行青年人才培养模式探索洪源平  李连海  谢佳志  彭福祥  周杨江苏核电有限公司  党的十九大报告中指出,青年兴则国家兴,青年强则国家强。X社会主义进入了X,祖国的核工业也迎来了第二个甲子

    2020-01-01
  • 党建典型案例:以劳模创新工作室为载体建立人才培养机制

    党建典型案例:以劳模创新工作室为载体建立人才培养机制 福州电厂以劳模创新工作室为载体,充分发挥劳模示范引领作用,着力打造人才培养的机制、平台。 强化党员劳模引领作用。劳

    2019-06-20
  • 青年人才培养调研报告

    篇一:如何加强青年人才的培养) 采油三厂2012年 政研成果上报材料  如何加强青年人才的培养  作者:史焕巅、董立印、王海霞  单位:地质研究所党总支 2012年8月20日 引言:人才资源是企业发展的第一资源,是重要的战略资源,党的

    2018-01-01
  • 青年人才培养调研报告

    篇一:如何加强青年人才的培养) 采油三厂2012年 政研成果上报材料  如何加强青年人才的培养  作者:史焕巅、董立印、王海霞  单位:地质研究所党总支 2012年8月20日 引言:人才资源是企业发展的第一资源,是重要的战略资源,党的

    2018-01-01
  • 青年人才培养调研报告

    篇一:公司青年人才工作调研汇报材料 根据公司党委部署,按照公司关于人才建设的相关要求,围绕分公司人才建设工作重点,结合我们工作实际,现在向在座的各位领导汇报如下。一、目前青年人才总量及结构分析分公司人员构成相对

    2018-01-01
  • 青年人才培养调研报告

    篇一:青年人才培养调研报告 以青年人才培养为核心的青年工作调研报告  为深入了解、分析和把握公司青年队伍及青年人才培养工作现状、成功经验及存在问题,进一步明确公司青年人才队伍建设的人才标准、价值取向、用人导

    2018-01-01
  • 青年人才培养调研报告

    篇一:青年人才培养调研报告 以青年人才培养为核心的青年工作调研报告  为深入了解、分析和把握公司青年队伍及青年人才培养工作现状、成功经验及存在问题,进一步明确公司青年人才队伍建设的人才标准、价值取向、用人导

    2018-01-01
  • 青年人才培养调研报告

    篇一:青年人才培养调研报告 以青年人才培养为核心的青年工作调研报告  为深入了解、分析和把握公司青年队伍及青年人才培养工作现状、成功经验及存在问题,进一步明确公司青年人才队伍建设的人才标准、价值取向、用人导

    2018-01-01
  • 人才培养总结

    篇一:2013年度人才培养总结 2013年度人才培养工作总结  企业要发展,科技是关键,管理是基础,人才是核心。拥有更多、更优秀的人才才能在发展中立于不败之地。本着以人为本的企业文化理念,积极创造开发平等、和谐的内部环境

    2018-01-01
  • 人才培养评估工作总结

    篇一:高校评估工作总结 高校******系评估工作总结  经历了为为期几个月的评估工作准备,在2013年11月27-29日,我们终于迎来了***评估专家组对我校的人才培养工作进行了评估。通过专家三天的评估工作及评估反馈后的学习与

    2018-01-01
  • 国企改革三年行动案例 工程西南院坚持高端引领,打造领军人才

    工程西南院坚持高端引领,打造领军人才

    改革三年行动 2022-06-13
  • 怀柔科学城:向高端仪器装备和传感器产业特区迈进

    张可欣2021年12月17日,由北京怀柔科学城管理委员会、中国科学院科技创新发展中心主办,中科智汇工场承办的“科创未来,芯仪情怀”——“科创杯”科学仪器和传感器专场创新大赛成功举办。为何专门以科学仪器和传感器为专场

    2020-01-01
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