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校党委副书记蔡世华在校党政机关作风建设会议上的讲话

2019-03-15 13:59:16廉洁
验,同时对2016年机关作风建设重点工作进行布置。刚才6位同志代表受表彰的单位和个人做了交流发言,他们的经验和做法都很好,值得大家学习借鉴。在此,我代表学校党委向受表彰的单
验,同时对2016年机关作风建设重点工作进行布置。刚才6位同志代表受表彰的单位和个人做了交流发言,他们的经验和做法都很好,值得大家学习借鉴。在此,我代表学校党委向受表彰的单位和个人表示祝贺!同时,也向为机关作风建设和学校事业发展付出辛勤劳动的机关全体干部职工表示衷心的感谢! 利用这个机会,我主要讲两点意见:   第一点意见:四年来机关作风建设工作的简要总结 四年来,机关各部门紧紧围绕学校的中心工作、以服务学校发展、服务教学科研、服务师生员工为重点,认真抓好党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,坚持问题导向,大力加强作风建设,努力改进机关作风,持续开展了六项重点工作。 一是开展了“三亮三比三创”和“三亮三比两争当”主题实践活动。通过“亮服务身份、亮服务流程、亮服务承诺”来不断优化服务,展示形象;通过“比工作作风、比工作素质、比工作氛围”来不断练内功,增效能;通过 “创机关作风建设示范科室”“创优质服务项目”“创管理服务标兵”和“争当先进党支部、争当优秀共产党员”等选树典型,发挥示范作用。 二是开展了机关办事流程的修订和完善工作。各部门按照“服务师生员工、方便 ……此处隐藏14095个字…… 富机关文化活动方面也想了不少办法,组织了不少活动。这对于增加机关各部门之间的交流与理解非常有好处。机关各部门之间应当多增加交流,不能“鸡犬之声相闻,老死不相往来”。 总之,我们应当通过多方面的努力,积极创造条件,营造氛围,全方位关心机关职工的工作学习与生活,使机关广大职工看得到希望,感受到温暖,让机关成为一个团结和谐、充满活力与激情的地方,这本身就是机关作风应有的内容,也应当成为我们的努力方向。 最后还有一个问题,在这里做个强调。今年上半年,学校要开展新一轮的机构改革和处级干部、科级干部的聘任工作。每一位领导干部都要严格遵守换届聘任工作的政治纪律、组织纪律和工作纪律,在干部换届聘任工作过程中,由于主、客观因素的限制,不可避免地会出现自我感觉与群众评价、个人意愿与组织安排、个人利益与学校大局等方面不一致的现象。这就首先要求广大干部、特别是党员干部,要以学校改革发展的大局为重,讲政治、讲党性、讲原则,摆正位置,顾全大局,服从安排。学校会按照上级有关干部选拔任用新规定、新精神,全面了解干部的德才素质,把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的同志选拔到干部队伍中来,真正使我们的干部选拔工作有利于学校事业的发展,有利于保持学校的和谐稳定,有利于充分调动各方面的积极性。在此也希望广大干部职工以正确的态度对待聘任工作,在聘任期间努力站好岗,尽好责,确保机关思想不散,秩序不乱、工作不断,以实际工作展示良好形象。 老师们、同志们:机关作风建设常抓常新,永无止境。我们要牢固树立“作风建设永远在路上”的理念,坚持不懈、持之以恒地把作风建设抓好抓实,全面提升机关的管理服务水平,为推进学校的改革与事业发展、建设一流大学做出新的更大贡献!

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